اختتام فعاليات المؤتمر الثاني عشر للمكتبيين الاردنيين
المدينة نيوز -: اختتمت جمعية المكتبات والمعلومات الاردنية فعاليات المؤتمر الثاني عشر للمكتبيين الاردنيين والذي عقدته الجمعية بالتعاون مع جامعة البلقاء التطبيقية خلال الفترة من 3-4/7/2013 في رحاب كلية عجلون الجامعية .
في يوم الخميس الموافق 4/7/2013 افتتحت الجلسة الاولى الساعة العاشرة والنصف صباحا بحضور زاد عن مائة وخمسون شخصا من الزملاء المكتبيين والضيوف من الدول العربية الكرام.
عقدت الجلسة الاولى من اليوم الثاني اعمالها برئاسة الدكتور فاروق منصور والاستاذة خزيمة شرف مقرره للجلسة وكانت الورقة الاولى بعنوان "أدوار مهمة في تطوير مهنة المكتبات" وقدمها الاستاذ عماد الشيخ يامين، وورقة العمل الثانية بعنوان "تركيبة مارك / الفهرسة المقروءة الياً" وقدمتها الزميلة الاستاذة سمر اللشامي والورقة الثالثة بعنوان "الفهرسة الآلية MARC 21" تم خلالها مناقشة اوراق العمل من المنتدين والحضور ، عقدت الجلسة الثانية الساعة 11.40 صباحا برئاسة الاستاذ الدكتور بدرخان ابراهيم من كردستان العراق والاستاذة فاطمة الرواجفه مقررة للجلسه، وكانت ورقة العمل الاولى بعنوان "اسباب العزوف عن استخدام المكتبة الالكترونية في جامعه الأميرة سمية للتكنولوجيا: دراسة ميدانية" للاستاذة نسرين ابو حسين والورقة الثانية بعنوان " تجارب مكتبات أردنية للانتقال الى مكتبات رقمية : تجربة مكتبة الحسين بن طلال – جامعة اليرموك" للزميل الاستاذ عمر الشلبي والورقة الثالثة بعنوان "تجربة دائرة ضريبة الدخل والمبيعات بتحويل المعرفة الضمنية الى معرفة صريحة" وقدمتها الاستاذه ختام الزعبي كما قدمت الورقة الثالثة بعنوان "واقع تجربة مكتبة الحسين بن طلال – جامعة اليرموك – من استخدام خطة تصنيف الكونجرس الإلكترونية: دراسه مقارنه" وقدمتها الاستاذه وفاء فرج الله وقد تم مناقشة اوراق العمل وبعد الاستراحة عقدت الجلسه الختامية للمؤتمر برئاسة رئيس المؤتمر الدكتور نضال الاحمد العياصره ومقررة المؤتمر الاستاذة امل زاش وتليت التوصيات والبيان الختامي للمؤتمر، وكان من أبرز توصيات المؤتمر :
1- العمل على حث الجهات ذات العلاقة بالعمل المكتبي في الاردن على :
- المشاركة في المؤتمرات والندوات التي تعقدها جمعية المكتبات والمعلومات الاردنية.
- مواكبة التطورات المساعدة في مجال العمل المكتبي .
2- العمل على تقديم التسهيلات المناسبة المكانية المادية والفنية والتقنية والبشرية لتحسين الاداء وتحقيق جودة الخدمات لخلق التوازن بين الهيكل التنظيمي والتكنولوجيا والعلاقات الاساسية.
3- توظيف الكفاءات خريجي التخصص وايجاد نظام حوافز لتعزيز الاداء الجيد ومحاولة استنباط افكار جيدة خلاقة.
4- استثمار الظروف والمواقف الإنسانية لادخال التغيير والتحديث في المكتبات.
5- نشر وعي ثقافي المعلومات في المجتمع.
ثم تم توزيع الشهادات على الخريجين وبعد ذلك تم الانتقال الى قاعة القمة لتناول طعام الغداء.