ترجيح الإبقاء على علاوة رتب المعلمين
تم نشره الثلاثاء 18 تشرين الأوّل / أكتوبر 2011 01:36 صباحاً

المدينة نيوز - رجحت مصادر مطلعة أن يبقي مشروع نظام الخدمة المدنية الجديد على نسبة العلاوة الممنوحة لرتب المعلمين، بعد ان كانت النية تتجه الى تخفيض نسبتها مع المحافظة على قيمتها المادية .
وتمنح العلاوة للمعلمين الذين يشغلون رتب معلم ومعلم اول ومعلم خبير كنسبة من الراتب الاساسي .
ويزيد توجه الابقاء على نسبة هذه العلاوة من الكلفة المالية بعد ان يتم تطبيق برنامج هيكلة الرواتب والذي سيرفع من القيمة المادية للراتب الاساسي والذي هو اساس هذه العلاوة .
وتمنح هذه العلاوة بنسب من الراتب الاساسي بواقع:-(10%) لرتبة المعلم و(25%) لرتبة المعلم الأول و(50%) لرتبة المعلم الخبير.
وتصنف رتب المعلمين في مسارين، الاول:يشمل الرتب التي يتولى شاغلوها التعليم من رتب: معلم ومعلم أول ومعلم خبير، اما الثاني يشمل الرتب: مساند تربوي وإداري تربوي أول وإداري تربوي خبير.
وكانت الحكومة أعلنت في وقت سابق تخفيض المبالغ الإجمالية المخصصة للمكافآت والحوافز في موازنة عام 2012، ما نسبته (40%) من المبالغ المخصصة بالموازنة لعام 2011حسبما أعلنت سابقا الى جانب تخفيض المبالغ الإجمالية المخصصة للعمل الإضافي في موازنة عام 2012، ما نسبته (25%) من المبالغ المرصودة بالموازنة لعام 2011.( الراي)
وتمنح العلاوة للمعلمين الذين يشغلون رتب معلم ومعلم اول ومعلم خبير كنسبة من الراتب الاساسي .
ويزيد توجه الابقاء على نسبة هذه العلاوة من الكلفة المالية بعد ان يتم تطبيق برنامج هيكلة الرواتب والذي سيرفع من القيمة المادية للراتب الاساسي والذي هو اساس هذه العلاوة .
وتمنح هذه العلاوة بنسب من الراتب الاساسي بواقع:-(10%) لرتبة المعلم و(25%) لرتبة المعلم الأول و(50%) لرتبة المعلم الخبير.
وتصنف رتب المعلمين في مسارين، الاول:يشمل الرتب التي يتولى شاغلوها التعليم من رتب: معلم ومعلم أول ومعلم خبير، اما الثاني يشمل الرتب: مساند تربوي وإداري تربوي أول وإداري تربوي خبير.
وكانت الحكومة أعلنت في وقت سابق تخفيض المبالغ الإجمالية المخصصة للمكافآت والحوافز في موازنة عام 2012، ما نسبته (40%) من المبالغ المخصصة بالموازنة لعام 2011حسبما أعلنت سابقا الى جانب تخفيض المبالغ الإجمالية المخصصة للعمل الإضافي في موازنة عام 2012، ما نسبته (25%) من المبالغ المرصودة بالموازنة لعام 2011.( الراي)